Замдиректора ТОО «Зерттеу СК» Сергей Чернышов: «Воспитываем новое поколение специалистов»
ТОО «Зерттеу СК» работает в сфере промышленного и гражданского строительства с 2013 года. В преддверии дня строителя корреспонденту QZ Media удалось побеседовать с заместителем директора предприятия Сергеем Чернышовым. Свой трудовой путь в компании «Зерттеу СК» он начал с должности инженера-строителя.
«Я начинал с азов, изучал проекты, знакомился с планированием, с выполнением задач, узнал о том, как заказывается материал, как распределяются работы. В 2013-м году на старте своей работы наша компания построила красивые многоэтажные дома, которые стоят по адресу: Астана, 2. Там 14 и 16 этажей, есть подземный паркинг. Получилось очень красиво», — рассказал заместитель директора ТОО «Зерттеу СК» Сергей Чернышов.
Главным вызовом этого года для сильной строительной компании стало строительство домов в развивающемся микрорайоне «Бірлік», отметил Сергей Чернышов.
«Строительство было организовано очень быстро. Каждый вечер проводились планерки, был полный контроль и понимание, что задача была поставлена серьезная. Все работали сплочённо. Мы построили 8 домов. Нареканий на качество у жильцов нет, строили на совесть, соблюдали все нормы и требования», — говорит Сергей Чернышов.
Замдиректора строительной компании отмечает, что параллельно со строительством домов для пострадавших от паводка, специалисты фирмы возводили на территории области сразу две новые школы, а также многоквартирный жилой дом.
«В микрорайоне «Береке» мы завершаем строительство пилотного проекта школы на 300 мест со спальным корпусом. На финишную прямую вышло строительство школы на 120 мест в с.Драгомировка. Планируется сдача 50-квартирного дома в с.Тайынша», — рассказал заместитель директора ТОО «Зерттеу СК».
В ТОО «Зерттеу СК» есть кадровый голод. Чтобы закрыть потребность в кадрах предприятие старается привлекать на работу студентов колледжа и вуза.
«Мы за всеми молодыми специалистами закрепляем наставников. На связи 24 на 7, помогаем, подсказываем, направляем. Так и выходим из положения, воспитываем новое поколение специалистов, ребята показывают хорошие навыки, растут в должности со временем», — отметил Сергей Чернышов.